Կարգավարական խորհրդակցություն «ՀայՌուսգազարդ» ՓԲԸ-ում

Սեպտեմբերի 11-ին «ՀայՌուսգազարդ» ՓԲԸ Վարչության նախագահ — Գլխավոր տնօրեն Կ.Կարապետյանի մոտ կայացած կարգավարական խորհրդակցության ժամանակ Գլխավոր տնօրենի կողմից տրվել են հետեւյալ հանձնարարականները.

—Առաջարկություններ ներկայացնել 2007թ. գազամատակարարման վերականգնման եւ գազաֆիկացման ծրագրի վերաբերյալ:
 —Պատրաստել գրություն ՀՀ Կառավարությանը` 2007թ. գազիֆիկացման աշխատանքներն ՀՀ Կառավարության կողմից իրականացվող ծրագրերում ընդգրկելու վերաբերյալ:
 —Հետևողական աշխատանքներ տանել Աբովյանի ԳՍՊԿ-ում հորերի ծավալները մինչև տարեվերջ 110 խ.մ հասցնելու ուղղությամբ:
 —Ապահովել աղաջրապահեստարանի և աղաջրատարի շինարարությունների ավարտն ըստ պայմանագրի:
 —Ուշադրություն դարձնել ներտնային գազասարքավորումների սպասարկման գործընթացին և ս.թ. հոկտեմբեր ամսից կատարել հաճախակի ստուգումներ:
 —Մինչև 2006թ. ջեռուցման սեզոնի սկսելը ներկայացնել առաջարկություն ջեռուցման սակագների վերաբերյալ:
 —Ըստ գործող նորմատիվների իրականացնել անձնակազմի տեխնիկական գծով աշխատակիցների ատեստավորում:
 —Անվտանգության հետ կապված ՀՀ Կառավարության որոշումը հասցնել շահագրգիռ կազմակերպություններին:
 —Ներկայացնել տեղեկանք, թե ըստ ԳԳՄ-ների կորուստների նվազեցման համար որքան գումար է ներդրվել և ինչ արդյունք է արձանագրվել:
 —Առաջարկություններ ներկայացնել ԳԳՄ-ների լիազոր կառավարման վերաբերյալ :
 —Իրանական «Սանէներջի» ընկերությանը ներկայացնել «ՀայՌուսգազարդ» ՓԲԸ առաջարկությունները:
 —Հետևողական աշխատանքներ տանել «Նաիրիտ գործարան» ՓԲԸ բնական գազի դիմաց վճարումների ապահովման և պարտքերի մարման ուղղությամբ:
 —Ներկայացնել առաջարկություն «ՀայՌուսգազարդ» ՓԲԸ նկատմամբ «Հայգազարդ» ՓԲԸ և Էներգետիկայի նախարարության դեբիտորական պարտքերի վերաբերյալ:
 —Դիտարկել ֆինանսական երկարաժամկետ ներդրումների ծրագրերը` պարտատոմսերի և վիճակախաղի տոմսերի թողարկմամբ:
—Պատրաստել գրություն ՀՀ վարչապետին Երևան քաղաքի կաթսայատները «ՀայՌուսգազարդ» ՓԲԸ տրամադրելու վերաբերյալ` որպես կանոնադրական կապիտալի համալրում հայկական կողմից:
—Ներկայացնել առաջարկություն Գուբկինի անվան Նավթի և գազի ինստիտուտում սովորող չորս ուսանողներին կրթաթոշակ նշանակելու հարցի վերաբերյալ: